我们的香港外劳仲介招聘服务
外地劳工配额申请
我们根据您公司嘅行业、职位及人手比例规定,精准评估申请资格,协助准备并提交补充劳工优化计划申请,确保流程顺利。
内地人才招聘
筛选内地合资格人才,安排面试配对,助您于本地招聘期完结后迅速填补空缺。
培训服务
根据企业需求,深入分析,设计针对性的培训课程,提升员工能力。
签证办理跟进
确认人选后,全程协助签证申请,并确保入境手续顺利完成。
外劳宿舍
我们专业协助企业寻找合适的劳工宿舍,确保员工居住环境安全、舒适,提升工作满意度。
香港外劳申请服务流程
我们提供一站式的香港外劳中介专业服务,从申请香港外劳配额到安排员工来港,我们精心设计每个环节,确保服务的高效和顺畅。通过严谨的管理和细致的跟进,我们致力于为您的企业提供最优质的劳务支援。
香港外劳招聘
香港外劳招聘涉及复杂的签证申请和法例,雇主可能缺乏相应的知识和经验。专业的外劳仲介能提供法律指导,协助雇主处理所有申请手续,降低法律风险。此外,我们还会提供培训服务,帮助外籍员工更快适应工作环境和企业文化。
作为专业的香港外劳招聘中介公司,我们会提供持续的劳务支援服务,促进企业的持续发展。
01
准备及填写所有必备资料

02
透过报纸或招聘网站进行本地招聘(1个月)

03
等待政府审核结果(约3 - 4个月)

04
聘用到最优秀的员工

05
完成合约签订并辨别签证

06
获签证后安排员工来港工作

07
按政府要求,定期追踪及了解劳务人员的工作与生活情况,协助解决问题,并及时向雇主反映合理需求,协助处理劳资事务

WhatsApp 匠峰 | 了解外劳申请方案
申请外劳涉及的费用
在香港申请外劳最主要的费用包括雇员再培训征费 HK$9,600 和外劳签证申请费 HK$330、住宿费等等。
申请外劳 收费及过程全透明公开合理
匠峰劳务顾问有限公司的外劳申请服务费用合理、收费透明,我们不仅会提供招聘服务,匠峰的专业团队将会在整个招聘过程为您提供全方位的支持,减轻企业的负担,确保申请过程流畅,加快批核。
我们的目标是确保每位客户都能在市场上脱颖而出,获得所需的优秀人力资源。
无论是公司申请外劳配额、安排面试,还是协助签证手续,我们都将竭尽所能,提供专业的支持和建议,帮助您找到最合适的人才。
签证申请费
签证申请费是申请外劳基本的费用,雇主需向香港入境处支付,价钱依据不同签证类型而异。此费用一般用于处理申请文件、审核申请人资格以及发放签证。
无需中介手续费
匠峰劳务提供的中介服务涵盖筛选合适外劳及协助申请的服务,亦会代为安排面试以及进行职前培训。
雇员再培训征费
金额:每位外劳港币 9,600 元(整笔支付)。用途:此征费为法定要求,旨在支持本地雇员的再培训计划。支付时机:此费用需于外劳签证获批后、入境处发出签证前一次性缴付。
住宿安排
雇主需按法例为外劳提供合适的住宿安排,相关费用(如租金等)是持续的营运成本,需纳入整体人力预算。于2026年6月16日新修订条例,雇主可于外劳每月薪金内扣除20%以作为住宿成本,但扣除费用不能超过实际住宿开支。
招聘相关费用
招聘广告费:雇主自行招聘时,可能需要支付相关的招聘广告费用,市场行情约为港币 1,000 元或视乎具体平台而定。
免费工具
申请外劳要几耐?
全程约 4 至 7 个月:本地招聘约 1 个月(餐饮相关职位 2026-06-16 起 6 星期)、劳工处配额审批约 3 至 4 个月、入境处签证约 1.5 个月。以当局当时公布为准。
中介服务费包括啲乜?
涵盖配额申请、本地招聘合规跟进、人选配对、签证办理到宿舍安排的一条龙服务。收费按方案报价,签约前逐项列明,冇隐藏收费。
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